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每一天，我們都在研制全球領(lǐng)先的精密注塑
每一天，我們都在勾勒智能制造的未來(lái)
讓我們一起，引領(lǐng)未來(lái)智能時(shí)代，讓世界感受中國(guó)制造，創(chuàng)造未來(lái)的無(wú)限可能
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60 +

研發(fā)人員

40 %

高學(xué)歷人員占比

以人為本，立足未來(lái)長(zhǎng)期發(fā)展的人才戰(zhàn)略

人才是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略資源。我們始終堅(jiān)持“ 以人為本、人盡其才、才盡其用”的人才理念,為員工提供施展才華的舞臺(tái)，向.上成長(zhǎng)的階梯，及共同奮斗的家園。
公司實(shí)行扁平化管理，每- -位員工都有機(jī)會(huì)在這里大展宏圖;在工程師文化的氛圍中，我們平等溝通，嚴(yán)謹(jǐn)工作，以“精益求精"的態(tài)度詮釋工匠精神。

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北京市

3-5年

1

10000元/月

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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)，制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃，并對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解，組織落實(shí)；
4、對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)，完成經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)布局；
4、開(kāi)發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道，并定期拜訪市區(qū)新、老客戶；
5、每月負(fù)責(zé)制定區(qū)域產(chǎn)品推廣活動(dòng)方案，對(duì)每次活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)后總結(jié)分析；

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高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

石家莊市

1-3年

5

5000

點(diǎn)擊展開(kāi) ↓

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Java技術(shù)專家/架構(gòu)師

石家莊市

1-3年

5